Ada Lowongan Kerja di Bank Danamon, Cek Posisi dan Persyaratannya Sekarang!

Liputan6.com, Jakarta - Bank Danamon Indonesia Tbk kembali membuka kesempatan berkarier bagi para pencari kerja. Melalui program rekrutmen terbaru, Danamon membuka lowongan kerja dengan berbagai posisi untuk para profesional yang ingin mengembangkan karier di industri perbankan.

Bank Danamon Indonesia Tbk merupakan salah satu institusi keuangan terkemuka di Indonesia yang berdiri sejak tahun 1956 dengan nama awal Bank Kopra Indonesia.

Danamon menyediakan layanan perbankan yang lengkap, mulai dari simpanan, pinjaman, pembiayaan otomotif, layanan untuk usaha kecil dan menengah, hingga solusi perbankan korporasi.

Selain itu, Danamon juga terus mengembangkan layanan digital untuk menjawab kebutuhan masyarakat yang semakin modern.

Saat ini Bank Danamon membuka buat kamu lulusan S1 atau sarjana. Berbagai jurusan bisa mendaftar tetapi memang diutamakan lulusan Ekonomi, Perbankan, Bisnis, Administrasi, dan Hukum. Penempatannya di Jakarta dan beberapa kota besar lainnya

Simak rinciannya di sini:

Lokasi: Jakarta

Segmen Pekerjaan: Bank, Perbankan, Keuangan

Tujuan Pekerjaan:

• Membuat dan mengembangkan produk/layanan cash management untuk memenuhi kebutuhan nasabah dan bisnis, dengan tujuan untuk meningkatkan pendapatan cash management yang sesuai dengan strategi Bank secara keseluruhan.
• Memonitor pemanfaatan produk/layanan dan identifikasi perbaikan produk yang dibutuhkan, baik dan sisi regulasi, perkembangan teknologi dan/atau kondisi pasar.

Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Memulai dan mengelola fitur produk Cash Management sesuai dengan target yang ditetapkan pada Bank Danamon Indonesia dan sesuai dengan perkembangan kebutuhan target pasar. 
• Mengevaluasi produk/ layanan Cash Management perihal biaya (cost), usaha yang dibutuhkan (effort), serta pendapatan yang dihasilkan. 
• Tampilan pemaparan produk baik produk baru, update,ataupun penyegaran dilakukan ke seluruh unit terkait secara bertahap. 
• Bekerjasama dengan TB Sales, RM LOB, Cabang dan Channel marketing lainnya untuk mensosialisasikan produkmodifikasi untuk Nasabah.
• Bekerja sama dengan unit terkait untuk menyelesaikan masalah terkait produk/layanan Cash Management yang memerlukan sistem pengembangan atau perubahan.
• Berkoordinasi dengan unit lain (legal, kepatuhan, ORM) ataupun pihak ketiga (Dirjen Pajak, Asosiasi Sistem Pembayaran Indonesia, dll) yang akan terlibat dalam penyusunan dan pengembangan produk.

Kualifikasi Umum:

• Pendidikan minimal S1
• Memiliki pengetahuan produk perbankan secara umum dan cash management pada khususnya.
• Memiliki pengetahuan bisnis, kondisi pasar dan regulasi secara umum
• Menguasai Bahasa Indonesia dan Bahasa lnggnis, lisan maupun tertulis
• Menguasai MS Office dengan baik, Excel, Powerpoint, Visio)
• Menguasai metode penulisan formal secara baik.

Lokasi: Kota Surabaya

Pendidikan: Minimal Minimal S1

Tujuan Pekerjaan:

Melaksanakan kegiatan pemasaran untuk produk pinjaman,simpanan dan jasa Bank kepada calon nasabah baru dan mengelola nasabah eksisting sesuai ketentuan yang berlaku.  

Tanggung Jawab Utama:

• Melaksanakan kegiatan pemasaran dengan melakukan penetrasi pasar dan mengidentifikasi kebutuhan nasabah dalam menawarkan produk pinjaman, simpanan dan fee based income yang tepat dengan menerapkan prinsip KYC/APU PPT yang berlaku (NOA,Portfolio,Revenue,SM &NPL, Product Handling Per Custome (PPC), Fee Based Income)
• Menyiapkan data nasabah dan menganalisis profil nasabah terkait dengan proses kredit agar berjalan sesuai ketentuan. (Kualitas data calon nasabah , Kualitas Proposal Kredit)
• Mengelola rekening kredit nasabah dan memastikan kualitas kredit sesuai ketentuan standar yang telah ditetapkan. (Kualitas kredit,Transaksional Debitur,Watch List Account)
• Memberikan pelayanan kepada nasabah sesuai standar pelayanan yang berlaku (Standard pelayanan)
• Menerima dan menyetujui pengaduan nasabah pada unit/cabang sesuai dengan ketentuan yang berlaku. (Standar pelayanan).

Lokasi: Kota Cirebon

Pendidikan: Minimal S1 (Diutamakan Ekonomi, Perbankan, Bisnis, Administrasi, Hukum).

Tujuan Pekerjaan:

• Kewajiban tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan penilaian jaminan, pengikatan, pengadministrasian, dan penyimpanan dokumen kredit dan jaminan sesuai dengan ketentuan internal dan eksternal yang berlaku
• Mengubah kualitas pelayanan sesuai dengan standar SLA yang berlaku serta melakukan perbaikan – perbaikan proses secara berkesinambungan.

Tanggung Jawab Utama Pekerjaan:

• Transaksi keuangan
  • Layanan kepada mitra bisnis dilakukan sesuai ketentuan internal/eksternal yang berlaku.
  • Secara terus menerus memberikan inisiatif baru untuk efisiensi pengeluaran biaya operasional
  • Memelihara dan melakukan koordinasi dengan pihak-pihak terkait, demi terciptanya kondisi yang baik dan kondusif.
• Franchise Building
  • Melakukan proses kerja & kualitas pelayanan sesuai dengan SLA yang berlaku
  • Penyelesaian dan penanganan masalah atas penyimpanan dan penyerahan secara cepat dan komprehensif sehingga dapat berjalan dengan baik dan lancar.
  • Melalukan seluruh kegiatan di unit CDCM dapat mensupport team bisnis / tim terkait lainnya dalam pencapaian target perusahaan / perkembangan bisnis dengan mengoptimalisasikan sumber daya yang ada.

Risiko dan Kontrol:

Melakukan proses operasional terkait: penilaian jaminan, pengikatan kredit dan jaminan, proses review dan verifikasi pencairan kredit sertapengadministrasian dokumen kredit dan jaminan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Pembelian persetujuan kredit, TBO,deviasi (jika ada) telah disetujuisesuai dengan kewenangannya.

Melakukantindak lanjut TBO/ deviasike Unit kerjaterkait.

Pengaturan pelaksanaan pengendalian risikodan pencegahan Fraudtelah dilakukanyaitu pemeriksaan BWMK, menyediakan Kovenan.

Lokasi: Kota Surabaya

Segmen Pekerjaan: Bank, Perbankan, Teller, Keuangan

Pendidikan: Minimal D3

Tujuan Pekerjaan:

Melaksanakan proses transaksional di area Teller, dalam rangka memberikan pelayanan yang berkualitas aman & tepat waktu dengan berpedoman berdasarkan prinsip-prinsip kepatuhan, peraturan internal dan eksternal yang berlaku. 

Tanggung Jawab Utama Pekerjaan:

• Melayani
  • Melaksanakan standar pelayanan di area Teller sesuai ketentuan/standar pelayanan yang berlaku. 
  • Memproses transaksi di area Teller sesuai SLA yang berlaku.
  • Melakukan koordinasi dengan PUK untuk setiap kendala yang dihadapi.
• Manajemen Biaya
  • Melaksanakan fungsi teller secara efektif & efisien sesuai target yang telah ditetapkan.
  • Melakukan Maintenance Cash Teller sesuai ketentuan asuransi.
  • Melakukan Cash Opname sesuai ketentuan yang berlaku
• Keuangan

Membantu tercapainya target bisnis sesuai yang ditetapkan.