Cek Lagi Jadwal Seleksi Penerimaan PPCM Bank Indonesia Angkatan 40

Liputan6.com, Jakarta - Bank Indonesia (BI) rutin membuka jalur rekrutmen melalui Pendidikan Calon Pegawai Asisten Manajer (PCPM) untuk menjaring talenta muda terbaik bangsa. Program PCPM BI 40 merupakan salah satu gelombang terbaru yang menawarkan kesempatan emas bagi individu berpotensi untuk berkarier di bank sentral.

PCPM Bank Indonesia dirancang untuk menyiapkan calon pegawai pada segmen jabatan officer dengan pangkat Asisten Manajer. Mereka akan dibina sebagai kader pimpinan masa depan atau management trainee di Bank Indonesia.

Melalui program ini, peserta akan mendapatkan pelatihan intensif dan komprehensif mengenai berbagai aspek tugas bank sentral, mulai dari kebijakan moneter hingga stabilitas keuangan, sebelum ditempatkan di posisi strategis.

Program PCPM BI 40 bertujuan mempersiapkan individu berintegritas, berdedikasi tinggi, serta memiliki semangat inovasi dan profesionalisme di era digital.Pendaftaran dibuka mulai 7 hingga 12 September 2025. Untuk informasi lebih lanjut dan pendaftaran online, kunjungi situs web resmi PCPM BI 40. Adapun tahapan saat ini memasuki pelaksanaan tes potensi dasar. Berikut ulasannya.

Untuk dapat mengikuti seleksi PCPM BI 40, terdapat beberapa persyaratan umum yang harus dipenuhi oleh calon pelamar. Persyaratan ini meliputi status kewarganegaraan, kondisi kesehatan, dan jenjang pendidikan.

Calon pelamar harus merupakan Warga Negara Indonesia (WNI) dan memiliki kondisi sehat jasmani serta rohani. Batas usia maksimal adalah 26 tahun untuk lulusan S1 dan 28 tahun untuk lulusan S2, terhitung per 7 September 2025.

Selain itu, pelamar wajib telah dinyatakan lulus dengan strata pendidikan minimal S1 dan memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 dari skala 4,00. Diutamakan bagi pelamar yang memiliki pengalaman berorganisasi di kampus atau sosial kemasyarakatan.

Pelamar juga tidak boleh memiliki ikatan dinas atau bersedia mengundurkan diri dari ikatan dinas sebelumnya jika diterima sebagai calon pegawai Bank Indonesia. Mereka juga harus bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja Bank Indonesia, baik di kantor pusat maupun kantor perwakilan. Bank Indonesia menegaskan  proses rekrutmen ini tidak memungut biaya apapun, sehingga pelamar diimbau untuk berhati-hati terhadap penipuan.

Berikut Kualifikasi dalam PCPM 40 dikutip dari instagram @bank_indonesia, Sabtu (27/9/2025):

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Sehat jasmani dan rohani
• Usia maksimal 26 tahun untuk lulusan S1 dan 28 tahun untuk S2 per 7 September 2025
• Telah dinyatakan lulus dengan strata pendidikan minimal S1
• Memiliki IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
• Diutamakan aktif organisasi
• Tidak sedang menjalani ikatan dinas/bersedia melepaskan ikatan dinas dengan institusi lain
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kantor Bank Indonesia

• Pengisian Online Application pada 7 - 12 September 2025
• Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi pada 24 September 2025
• Pelaksanaan Tes Potensi Dasar (Online) pada 27 - 28 September 2025
• Pengumuman Hasil Tes Potensi Dasar pada Minggu ke-1 Oktober 2025
• Pelaksanaan Tes Pengetahuan Umum, Tes Pengetahuan Kebanksentralan dan Tes Bahasa Inggris (Online) pada Minggu ke-2 Oktober 2025
• Pengumuman Hasil Tes Pengetahuan Umum, Tes Pengetahuan Kebanksentralan dan Tes Bahasa Inggris pada Minggu ke-4 Oktober 2025
• Pelaksanaan Tes Psikologi (Online) pada Minggu ke-4 Oktober 2025
• Pelaksanaan Hasil Tes Psikologi pada Minggu ke-1 November 2025
• Pelaksanaan Tes Kesehatan dan Tes Psikiatri (Offline) pada Minggu ke-2 November 2025
• Pengumuman Hasil Tes Kesehatan dan Tes Psikiatri pada Minggu ke-4 November 2025
• Pelaksanaan Wawancara Pra-Tahap Akhir pada Minggu ke-1 Desember 2025
• Pengumuman Hasil Wawancara Pra-Tahap Akhir pada Minggu ke-2 Desember 2025
• Pelaksanaan Seleksi Tahap Akhir pada Minggu ke-2 Desember 2025
• Pengumuman Hasil Akhir: TBA

PCPM adalah singkatan dari Pendidikan Calon Pegawai Asisten Manajer, sebuah jalur rekrutmen khusus yang diselenggarakan oleh Bank Indonesia. Program ini bertujuan untuk memenuhi kebutuhan pegawai di segmen jabatan officer dengan pangkat Asisten Manajer.

Calon pegawai yang berhasil lolos seleksi PCPM akan dikembangkan sebagai kader pimpinan Bank Indonesia di masa depan. Mereka dipersiapkan untuk menjadi management trainee yang kompeten dan berintegritas tinggi.

Selama program, peserta akan dibekali dengan pelatihan intensif yang mencakup berbagai bidang penting. Materi pelatihan meliputi kebijakan moneter, sistem pembayaran, pengelolaan stabilitas keuangan, serta aspek lain yang relevan dengan tugas bank sentral.

Setelah menyelesaikan program PCPM, para lulusan akan diangkat menjadi pegawai tetap Bank Indonesia. Mereka akan ditempatkan di berbagai departemen strategis seperti Departemen Kebijakan Moneter, Departemen Sistem Pembayaran, Departemen Manajemen Risiko, atau Departemen Penelitian dan Pengaturan Perbankan.